La comisión directiva de Rosario Central estudia la reducción del número de contratos del plantel profesional, así como del tope de las primas y de los salarios, y la implementación de un sistema de remuneración por productividad similar al que tiene el cuerpo técnico, según confirmó anoche un dirigente canalla a Ovacion.
Los 48 contratos profesionales actuales serían reducidos a un número que oscilaría entre los 25 y los 30, a partir de la posibilidad de que el torneo de reserva sea suprimido desde julio.
Asimismo, los dirigentes fijarían un tope salarial para el plantel, que sería negociado con los jugadores, así como estudian aplicar un sistema de remuneración por productividad, similar al del cuerpo técnico.
Entre los jugadores que deben renovar su contrato se halla el lateral derecho Darío Marra, cuya relación con el club expira en junio.
En este sentido, los vicepresidentes Juan Carlos Campagna y Ricardo Ferguson se reunirán esta semana con Edgardo Bauza para evaluar esta reestructuración, en el encuentro habitual.
En tanto, los dirigentes analizarán el lunes la irregular campaña del equipo.
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La Ciudad
