Municipales pedirán 20% de aumento y no descartan paros

El secretario general del Sindicato de Trabajadores Municipales, Néstor Ferrazza auguró “conflictos” de persistir la negativa municipal a futuros aumentos salariales, a la vez que estimó en un 20% la cifra que pedirán “como para empezar a discutir”.

Ferraza aclaró que “los dichos del secretario de Hacienda no condicen con la realidad y no vamos a permitir que este año no haya aumentos para los municipales”, al referirse a declaraciones de Gustavo Asegurado, quien descartaba cualquier posible aumento de sueldo para los empleados dependientes del municipio, para agregar que “esto se va a determinar a través de paritarias y de un plenario de delegados secretarios generales de todos los sindicatos, a través de la Festram, seguramente en febrero y la discusión salarial tendrá que ver con las características de los aumentos generales del sector privado y del público”.

“Lógicamente cuando hablamos de que los gremios rechazaron la propuesta del 12% que planteó el gobierno provincial coincidimos totalmente en que es un porcentaje escaso, más allá que esté relacionado con la inflación del 10% del 2006, además todo depende de cual es el salario de bolsillo que gana una persona, no es lo mismo un 12% para el que gana 3.000 pesos que para el que gana 850 o 1000”, explicó el referente de los municipales rosarinos.

Ferraza continuó diciendo que “esas discusiones van a empezar a aparecer en los próximos días cuando nos reunamos con el secretario de Gobierno, el de Hacienda y el intendente, pero desde ya quiero definir dos cosas: una es que sí o sí va a tener que haber aumento salarial ara los trabajadores municipales, hablo de Rosario y ojalá sea para todos los municipales de la provincia y por otro lado si no hay ningún tipo de política salarial para 2007 le puedo anticipar que desgraciadamente va a haber conflicto, creo que no se puede pasar un año sin aumento salarial y son declaraciones demasiado anticipadas del secretario de hacienda municipal”.

Respecto a plazos, aclaró que “calculo como para dar un plazo que en febrero o marzo tiene que haber una respuesta definitoria en cuanto a aumento salarial, por lo que en marzo o abril podemos estar en conflicto de seguir la respuesta negativa”, tras aclarar que como es un año electoral hay que negociar antes de que “estén en campaña”.

También recordó Ferraza que “el presupuesto municipal aumentó considerablemente respecto al año pasado, estamos en 755 millones de pesos para este año, hay más de 150 millones de aumento y no tiene que ver el presupuesto solo con obras públicas o servicios, sino también con el salario para el trabajador”.

“Hablamos de dos formas de reclamo una es lo que se tiene en cuenta con los valores de la canasta familiar que está hoy en 2300 pesos, si nos basamos en eso pedimos ese piso como aumento salarial para todos los municipales y el otro aspecto es que queremos discutir siempre porcentaje de aumento salarial no queremos cifras remunerativas o no remunerativas porque todavía tenemos algunas que no se pueden blanquear, entonces”, concluyó Ferraza, “si pedimos 2300 pesos como mínimo van a decir que hay gente que gana 850 pesos y es una diferencia muy marcada, entonces discutimos un porcentaje y si descartamos el 12%, porque significaría 100 o 140 pesos para la mayoría, el tema puede ser escalonado, se puede discutir la forma de pago, pero creo que tienen que ser un aumento parecido al del año pasado que terminó en un 20%, como para empezar a discutir”.